LEMBANG – Kepala Lembaga Pendidikan dan Pelatihan (Kalemdiklat) Polri, Komjen Pol. Prof. Dr. Chryshnanda Dwilaksana, M.Si, memimpin secara langsung pelaksanaan upacara laporan kenaikan pangkat personil Sespim Lemdiklat Polri dan membuka Dikbangum Sespimma Polri Angkatan Ke – 73 Tahun 2025, bertempat di Gedung Sespimma Lemdiklat Polri, Lembang Jawa Barat, Selasa (18/02/2025).
Kalemdiklat Polri Komjen Pol. Prof. Dr. Chryshnanda Dwilaksana, M.Si, pada amanatnya menyampaikan ucapan Selamat kepada para peserta didik (Serdik) Sespimma Angkatan ke-73, tahun 2025 Yang Berhasil Melewati seluruh Tahapan Seleksi Yang Sangat Ketat Dan Kompetitif, Sehingga Dapat Lulus Terpilih Menjadi Perwira Terbaik Untuk Mengikuti Pendidikan Pengembangan Umum (Dikbangum) Sespimma Polri, Angkatan ke-73, tahun 2025.
Selain itu, Kalemdiklat Polri Komjen Pol. Prof. Dr. Chryshnanda Dwilaksana, M.Si juga mengucapkan Selamat kepada para personil yang telah mendapatkan kenaikan pangkat setingkat lebih tinggi dari pangkat sebelumnya.
” Kenaikan pangkat ini merupakan suatu anugerah dari Tuhan Yang Maha Esa, serta penghargaan dari pimpinan atas prestasi dan kesungguhan saudara dalam melaksanakan setiap tugas yang diberikan selama ini dan dinilai baik serta cukup memenuhi Syarat ,” ucap Kalemdiklat Polri.
Dijelaskan juga oleh Kalemdiklat, Bahwa Polri sebagai institusi penegakan hukum Memiliki peran penting dalam mendukung tercapainya Asta Cita khususnya Sespimma Polri, yang berperan sangat strategis dalam mempersiapkan para Perwira Polri yang profesional dan berintegritas, Melalui program pendidikan dan pelatihan yang komprehensif.
” Oleh sebab itu, Sespimma Polri dapat memastikan bahwa para Perwira Polri ini memiliki kompetensi yang diperlukan untuk mendukung implementasi Asta Cita tersebut “, ujar Komjen Pol. Chryshnanda Dwilaksana.
Diterangkan juga oleh Mantan Kasespim Lemdiklat Polri ini. Sesuai dengan kebijakan Kapolri dalam transformasi Polri yang Presisi, pendidikan merupakan aspek penting dalam menyiapkan Sumber Daya Manusia Polri yang unggul di Era Police 4.0.
” Yang mampu menjawab tantangan kekinian di Era Digitalisasi, serta kebutuhan pelayanan masyarakat yang semakin tinggi Masyarakat Yang Semakin Tinggi. dimana Negara yang berdaulat, di Era Digital ini, harus mampu berdaya tahan, berdaya tangkal serta mampu bersaing “, terang Kalemdiklat Polri.
Jenderal Polisi bintang tiga di pundak itu juga menuturkan. Pelayanan publik dengan standart prima (Cepat, Tepat, Akurat, Transparan, Akuntabel, Informatif dan Mudah Diakses) merupakan suatu sistem pelayanan publik yang dibangun secara online dan berbasis elektronik.
Diungkapkan juga oleh Kalemdiklat Polri. Bahwa Pendidikan pengembangan umum yang di ikuti, menjadi penting, karena Sumber Daya Manusia adalah aset utama organisasi, sebagai unsur yang menentukan keberhasilan organisasi. Organisasi.
” Maka, Saudara harus memiliki kemampuan, keterampilan teknis serta pengalaman dan integrasi moral sebagai prasyarat Kompetensi profesionalitas profesi Polri “, terangnya.
Disampaikan juga oleh Polisi Seniman ini. Sebagai aset utama, Sumber Daya Manusia Polri harus dirawat dan dikembangkan pada semua aspek, baik Kognitif, Afektif, Psikomotorik dan Moralitasnya, melalui program pendidikan dan latihan, sebagai proses Refreshing, Upgrade, Updating.
Sehingga selalu memiliki kemampuan yang sesuai dengan tantangan tugas yang dihadapi. Serta sesuai dengan Program pendidikan dan pelatihan.
Dibeberkan pula oleh Kalemdiklat Polri. Pendidikan Sespimma Polri ini, harus menjadi pusat kajian kepemimpinan, yaitu pengembangan sistem dan manajemen Polri, dengan menyusun dan membangun sistem manajemen Polri, baik pembinaan maupun operasional, sesuai dengan tema pendidikan, yakni mewujudkan pimpinan tingkat pertama Polri yang Bermoral, Prediktif, Responsibilitas dan Transparansi Berkeadilan Untuk Indonesia Maju.
Ditambahkan juga olehnya. Sespimma Polri Sebagai sekolah yang menyelenggarakan pembelajaran berbasis moral dan literasi dalam mentransformasi, mengkaji dan mengembangkan ilmu Kepolisian serta dijabarkan dalam kurikulum sesuai dengan konteks Teoritikal pendidikan secara konseptual, maupun implementasi yang relevan.
Komjen Pol. Chryshnanda Dwilaksana juga berharap, para Siswa didik lulusan Sespimma memiliki kualifikasi, mampu merencanakan dan mengelola Sumberdaya dibawah tanggung jawabnya, juga mampu mengevaluasi kerjanya secara komprehensif untuk menghasilkan langkah langkah pengembangan organisasi yang mampu memecahkan permasalahan melalui pendekatan sosial kemasyarakatan, sekaligus mampu melakukan riset dan mengambil keputusan yang aplikatif dengan akuntabilitas dan tangung jawab terhadap semua aspek yang menjadi tanggung jawab sesuai dengan bidang tugasnya.
Karena, keutamaan pada pemimpin dan kepemimpinan nya, ada pada kebijakan nya untuk:
1. Mencerdaskan kehidupan berbangsa dan bernegara.
2. Membangun Sumber Daya Manusia yang menjadi aset utama Bangsa.
3. Produk karya yang kreatif, inovatif dan berkualitas.
4. Membangun dan terus meningkatkan sistem pelayanan publik yang prima.
5. Membangun budaya patuh hukum.
6. Memberdayakan semua Sumberdaya semaksimal mungkin secara efektif dan efisien.
7. Sistem edukasi training sike dikembangkan dalam berbagai coaching.
8. Memberdayakan Media, IT dalam sistem online yang berbasis elektronik.
9. Membangun dan menata keteraturan sosial.
10. Membangun sistem reward and punishment yang fair dan sesuai standard
11. Membangun birokrasi yang rasional.
12. Berorientasi pada peningkatan kualitas hidup masyarakat.
13. Transparan dan akuntabel.
14. Membangun sistem pelayanan satu pintu One Stop Service.
15. Mendukung Clean And Good Governance dalam sistem Pemerintahan yang berbasis elektronik.
16. Memberikan jaminan dan perlindungan HAM.
17. Membangun dan mengimplementasikan Supremasi hukum.
18. Mengembangkan olah jiwa, olah rasa dan olahraga di semua lini dan sebagainya.
Ditekankan juga oleh Jenderal bintang tiga dipundak itu. Ada beberapa hal untuk dipedomani dan dilaksanakan oleh seluruh peserta didik Sespimma Polri Angkatan Ke-73, yaitu:
1. Tingkatkan keimanan dan ketaqwaan kepada Tuhan Yang Maha Esa.
2. Hindari Pelanggaran dan ikuti aturan yang ditetapkan oleh lembaga.
3. Serap dan pahami seluruh materi pelajaran yang disampaikan oleh para narasumber, budayakan belajar dan berlatih untuk mewujudkan Polri Presisi.
4. Manfaatkan pengalaman penugasan yang ada sebagai evaluasi dan perbaikan dalam pengembangan taktik, teknik melalui analisa dalam forum akademi.
5. Hindari segala bentuk persaingan tidak sehat dan perbuatan yang bersifat transaksional.
6. Jaga selalu kekompakan antar peserta didik.
7. Tetap menjaga kebersihan baik itu dilingkungan pribadi (Dormitori) khususnya, ataupun dilingkungan Sespimma Sespim Lemdiklat Polri umumnya.
” Akhirnya, saya atas nama pimpinan maupun pribadi beserta seluruh keluarga besar Lemdiklat Polri mengucapkan Selamat menjalankan pendidikan kepada seluruh peserta didik Sespimma Polri Angkatan Ke – 73 Tahun 2025, dan Selamat kepada personil yang mendapat kenaikan pangkat. dan yang terpenting, laksanakan tugas yang diberikan dengan Sebaik-Baiknya “, tutup Kalemdiklat Polri Komjen Pol. Chryshnanda Dwilaksana.
